15 Cara Mengembangkan Growth Mindset
Ingin memiliki karier yang lancar dan cemerlang? Salah satu cara yang bisa kamu lakukan adalah dengan mengembangkan growth mindset. Tertarik untuk mencobanya?
Sesuai dengan namanya, seseorang yang memiliki growth mindset selalu ingin mempelajari hal baru demi meningkatkan kemampuan yang dimiliki.
Nah, berikut ini Glints sudah persiapkan rangkuman untukmu mengenai cara mengembangkan growth mindset.
1. Fokus pada proses
Indeed menjelaskan bahwa salah satu cara untuk mengembangkan growth mindset adalah dengan fokus pada proses yang dilalui saat berkarier.
Masih banyak orang yang hanya terpaku pada hasil akhir yaitu kesuksesan tanpa memikirkan proses yang harus dilalui.
Mereka hanya mencari cara tercepat agar bisa segera mendapatkan kesuksesan saja. Padahal untuk mencapai tujuan itu diperlukan proses yang cukup panjang.
Pemilik growth mindset akan lebih fokus pada pengembangan diri demi mencapai kesuksesan. Mereka beranggapan bahwa dari proses tersebut akan ada banyak pelajaran yang bisa diambil.
Meskipun harus menghadapi kegagalan, mereka akan tetap menikmatinya karena tahu bahwa hal itu adalah bagian dari proses menuju puncak karier yang diinginkan.
2. Berani menghadapi tantangan
Pemilik growth mindset akan selalu beranggapan bahwa tantangan bukanlah suatu hambatan yang akan menjauhkannya dari kesuksesan.
Bahkan, mereka dapat melihat bahwa tantangan bisa menjadi suatu kesempatan baru untuk lebih berkembang.
Psychology Today menyebutkan bahwa setiap tantangan akan membawa kita ke sebuah petualangan baru sehingga tidak ada yang perlu ditakutkan.
Itulah mengapa saat sudah paham bahwa tantangan adalah hal yang harus dihadapi dan bukan ditakuti, maka kamu sudah tahu cara mengembangkan growth mindset dalam diri.
3. Paham bahwa kegagalan bukan akhir dunia
Menghadapi kegagalan bukanlah hal yang mudah. Baik itu kegagalan di dunia kerja atau kegagalan di kehidupan pribadi. Hal tersebut pasti akan membuat kita merasa kecewa dan sedih.
Namun, jika kamu ingin tahu cara mudah untuk mengembangkan growth mindset maka mulai sekarang harus mengubah pola pikir mengenai kegagalan.
Sampai saat ini masih banyak orang yang berpikir bahwa kegagalan adalah akhir segalanya. Saat sudah gagal maka dianggap tidak akan ada lagi kesempatan bagi kita untuk sukses.
Padahal, kegagalan akan memberi kita kesempatan untuk mencari tahu apa sebenarnya sumber kesalahan yang kita perbuat.
Ingatlah bahwa belajar dari kesalahan lalu segera bangkit lagi adalah ciri khas utama dari pemilik growth mindset.
4. Tidak takut mendapatkan kritikan
Menerima kritik memang bukanlah hal yang mudah dilakukan. Meskipun kritik tersebut bersifat membangun.
Jika masih sering baper saat mendapatkan kritikan, maka belum bisa dikatakan jika kamu sudah memiliki growth mindset.
Mengembangkan growth mindset bisa dilakukan dengan cara mulai membiasakan diri tidak baper saat menerima kritikan.
Dilansir dari InformED, kritik harus digambarkan sebagai suatu hal yang positif. Pasalnya, saat mendapatkan kritikan kita dapat mengevaluasi diri agar bisa menjadi lebih baik.
5. Mau memahami diri sendiri
Cara mengembangkan growth mindset yang satu ini terdengar mudah, bukan? Namun, sebenarnya hal yang satu ini adalah yang tersulit.
Memahami diri sendiri bukan berarti kamu tahu apa makanan atau hobi favoritmu. Akan tetapi, mampu mengerti sampai di mana kemampuanmu.
Seperti yang disebutkan oleh Inc, memahami diri sendiri berarti menyadari seperti apa kelebihan dan kekurangan yang dimiliki.
Semua orang akan dengan mudah menyebutkan kemampuan yang dimiliki tapi akan kesulitan saat harus menyebutkan kelemahannya.
Jika kamu mampu memahami diri sendiri tentunya akan tahu di mana batas kemampuanmu. Tentunya kamu paham bagaimana cara memilih strategi yang tepat untuk menggapai kesuksesan.
Selalu coba untuk memahami diri sendiri sehingga kamu tahu apa yang terbaik buatmu.
6. Menerima ketidaksempurnaan
Cara lain yang bisa kamu lakukan untuk mengembangkan growth mindset adalah dengan menerima ketidaksempurnaan, terutama dalam diri sendiri.
Dengan menyadarinya, kamu bisa mengenal dirimu lebih baik lagi.
Sehingga, kamu jadi tahu apa langkah yang bisa diambil untuk bisa berkembang dan sukses.
Tidak hanya itu, dengan menerima ketidaksempurnaan diri, kamu juga bisa lebih mencintai dirimu sendiri.
7. Tidak mencari pengakuan dari orang lain
Berhenti untuk mencari pengakuan orang lain jika kamu mau mengembangkan growth mindset.
BetterUp mengatakan bahwa kamu akan hanya ingin terlihat benar di mata orang lain ketika fokus mencari pengakuan dari mereka.
Akibatnya, kamu akan berhenti peduli terhadap perkembangan dirimu sendiri. Hal ini tentunya akan berdampak pada kariermu.
Selain itu, kamu pun akan selalu merasakan tekanan untuk selalu sempurna di mata orang lain. Padahal, pada hakikatnya tidak ada manusia yang sempurna.
8. Tidak mencoba menjadi orang lain
Cara lain yang bisa kamu lakukan untuk mengembangkan growth mindset adalah dengan berhenti menjadi orang lain.
Menurut Psychology Today, kamu akan menghilangkan nilai unik dirimu ketika mencoba menjadi orang lain.
Tidak hanya itu, kamu juga akan kehilangan tujuan dalam hidupmu, yang merupakan kunci dari growth mindset.
Sehingga, ada baiknya kamu menerima dirimu apa adanya.
9. Memperhatikan perkataan dan pikiran
Cara mengembangkan growth mindset ini mungkin terdengar mudah. Namun, sebenarnya ini adalah suatu hal yang sulit.
Jika ingin mengembangkan growth mindset dalam diri, cobalah untuk menjaga perkataan dan pikiranmu tetap positif.
Ketika kamu berbicara hal yang merendahkan diri, perkataanmu akan menjadi bagian dari dirimu sendiri. Sehingga, hindari untuk mengatakan hal buruk ke diri sendiri maupun orang lain.
Selain itu, isi pikiranmu dengan hal-hal positif jika sebelumnya dipenuhi hal negatif.
Misalkan, jika pikiranmu dipenuhi rasa benci terhadap sesuatu, cobalah untuk menggantinya dengan compassion.
Hal ini membantumu melihat segala hal dari sisi positif, sehingga memudahkanmu untuk bisa mengembangkan growth mindset.
10. Membuat tujuan untuk diri sendiri
Seperti yang telah disebutkan sebelumnya, tujuan adalah salah satu kunci penting dalam growth mindset.
Tujuan ini bisa beragam. Misalkan, kamu memberikan tujuan pada diri untuk bisa mendapat promosi dalam waktu 3 tahun di tempat kerjamu.
Dengan begitu, kamu akan termotivasi untuk bisa mencapai tujuan tersebut.
11. Belajar dari kesalahan orang lain
Kamu juga bisa belajar dari kesalahan orang lain sebagai cara untuk mengembangkan growth mindset.
Dengan belajar dari kesalahan orang lain, kamu bisa menghindari melakukan hal serupa.
Belajar dari kesalahan orang lain pun bisa mengurangi ketakutanmu untuk belajar atau melakukan hal baru.
Tentunya, keberanian untuk belajar atau melakukan hal baru merupakan aspek penting dalam membentuk growth mindset.
12. Tidak takut membuat kesalahan
© Pexels.com
Selain belajar dari kesalahan orang lain, kamu juga tidak perlu takut untuk membuatnya dalam pekerjaanmu. Terutama ketika sedang dibimbing oleh rekan kerja.
Perlu kamu sadari bahwa membuat kesalahan adalah bagian dari pengembangan diri.
Dari kesalahanmu, kamu bisa belajar hal yang berharga dari masukan rekan kerja atau atasan.
Tentunya, cara ini bisa kamu lakukan untuk mengembangkan growth mindset.
13. Menggunakan kata “belum”
Menurut BetterUp, selalu menggunakan kata “belum”, terutama ketika menghadapi tantangan, adalah salah satu cara termudah dalam mengembangkan growth mindset.
Maksudnya, ketika kamu dihadapi kesulitan atau merasa tidak tahu tentang suatu hal, kamu bisa menambahkan kata “belum” untuk memberi afirmasi positif dan motivasi pada dirimu.
Misalkan, dibandingkan mengatakan hal ini;
“Saya tidak tahu tentang hal ini”
Kamu bisa menggunakan kata “belum” sehingga menjadi seperti ini;
“Saya belum tahu tentang hal ini”
14. Turut merayakan kesuksesan orang lain
Kamu juga bisa ikut merayakan kesuksesan orang lain sebagai salah satu cara untuk mengembangkan growth mindset.
Kamu bisa menggunakan kesempatan tersebut untuk bertanya dan mencari tahu hal apa yang membuatnya sukses.
Selain membuatmu dapat belajar hal baru, hal ini juga memberikan kesempatan untuk networking.
Tentu, keduanya merupakan hal yang penting bagi karier dan perkembangan dirimu.
15. Melakukan evaluasi setiap hari
Kamu juga bisa melakukan evaluasi setiap hari sebagai salah satu cara mengembangkan growth mindset.
Lakukan evaluasi dan refleksi diri terhadap kesuksesan maupun kegagalan yang telah kamu alami.
Melakukan evaluasi juga membuatmu bersyukur untuk segala hal yang kamu miliki.
Tentunya, hal tersebut dapat membantumu untuk bisa berkembang sebagai pekerja.